Over
De wet-Madia heeft een ander bedrijfsmodel dan veel arbeidsrechtbedrijven. De meeste bedrijven proberen zoveel mogelijk cliënten aan te melden en de zaken zo snel mogelijk af te handelen voor een relatief bescheiden geldbedrag om over te gaan naar het volgende geval. De Madia Law is anders. We screenen zaken zwaar en nemen minder zaken aan dan de meeste bedrijven - we klagen die zaken dan een paar maanden hard aan. De Madia Law neemt meer deposities, doet meer ontdekking en bouwt een ijzeren zaak die voldoende is om de summiere oordeelsbeweging van de andere kant te verslaan. Dit verhoogt de afwikkelingswaarde van de zaak met honderden - en soms duizenden - procent. En natuurlijk, als de zaak niet schikt, dan zijn we klaar, bereid en bereid om het te proberen voor een jury.
Established in 2009
Especialities
Aanhangers van het arbeidsrecht van Minnesota, advocaten van de burgerrechten van Minneapolis, misleidende advocaten, advocaten bij ontslagneming, advocaten bij arbeidsgeschillen, advocaten bij discriminatie, minnesota en Wisconsin, advocaten bij overmacht, advocaten bij politie, arbeidscontracten, discriminatie op grond van handicap, advocaten bij rassendiscriminatie, advocaten, advocaten bij seksuele intimidatie, sekse en seksdiscriminatie , discriminatie op grond van seksuele geaardheid, GLBT-advocaten, Minneapolis Employment Lawyers, Wisconsin Employment Law Lawyers
Ik ben advocaat voor de rechtszaak. I'm dankbaar voor de kans die ik moet vechten voor gerechtigheid namens individuen die moeilijke tijden doormaken tegen enkele van de grootste bedrijven in het land.
ik kreeg mijn start en training door zware zaken te bestrijden namens enkele van de wanhopigste klanten die zich konden voorstellen. als rechtenstudent aan de New York University School of Law, heb ik gepleit voor mishandelde vrouwen die bescherming probeerden te vinden, werkloze werknemers die een eindje probeerden te maken, en immigranten die asiel zoeken tegen marteling. Ik heb ook als ondernemer gewerkt en heb ervaring opgedaan met ingewikkelde bedrijfsgeschillen bij twee van de beste procesbureaus in het land: Faegre & Benson LLP en Robins, Kaplan, Miller & Ciresi LLP.
Nadat ik in 2008 voor het Congres heb gestreden, begon ik mijn eigen praktijk omdat ik geloof in het recht van individuen om een harde pleitbezorger in hun hoek te hebben tegen machtige belangen.
Bedrijfseigenaar
Galerij
Recensies
Anonymous
Hij adviseerde dat het aanvechten van een schending van een contract van $40.000 meer in juridische kosten zou kosten dan de zaak waard was. Misschien is dat vandaag de dag een goed juridisch adviseur, maar het is nog steeds teleurstellend en slecht nieuws voor individuen of kleine bedrijven die op contracten rekenen.
Het kan dus niet het probleem van de Maida Law zijn, maar van de maatschappij.
Plaats
| Working Hours | |
|---|---|
| maandag |
8:30 am - 5:00 pm
|
| dinsdag |
8:30 am - 5:00 pm
|
| woensdag |
8:30 am - 5:00 pm
|
| donderdag |
8:30 am - 5:00 pm
|
| vrijdag |
8:30 am - 5:00 pm
|
| zaterdag |
Closed
|
| zondag |
Closed
|